人才队伍建设(she)是(shi)提升(sheng)托育(yu)服务质量的保(bao)障。面对(dui)当(dang)前托育专业人才(cai)短缺这(zhe)一瓶颈,长(zhang)沙师(shi)范学院学前教育学(xue)院(yuan)院长张晓辉(hui)建议,从教师专(zhuan)业标准(zhun)体系建(jian)设出发,将(jiang)托育(yu)机构师(shi)资纳(na)入(ru)其(qi)中,提高托育服务专业化水平;从学历提(ti)升(sheng)和专业成长考虑,拓宽专(zhuan)业人员(yuan)发展(zhan)路径,增(zeng)强托育机构(gou)从(cong)业人员对职业的归(gui)属感、荣誉感。
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